제2017-2회 기초과학연구원 직원 공개채용 공고
기초과학연구원은 세계적 수준의 기초과학연구를 통해 창조적 지식과 원천기술 확보를 목표로 「국제과학비즈니스벨트 조성 및 지원에 관한 특별법」 제14조에 의해 설립된 국가연구기관입니다.
기초과학연구원을 세계적 수준의 연구기관으로 이끌어 갈 창의적이고, 역동적인 인재를 모십니다.
□ 채용분야 및 인원 (※채용분야별 중복지원 불가)
○ 연구단
모집분야 및 지원 자격. 근무지와 직종, 수행업무 지원자격, 채용인원등을 나타내는 표
구분
(근무지) |
직종 |
모집 직무 |
지원 자격 |
인원 |
직무안내서
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지하실험 연구단
(대전/정선, 본원) |
기술직 |
▪ 실험환경 조성 및 실험설비 구축과 운영 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 물리학분야 박사학위 소지자 |
1명 |
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지하실험 연구단
(대전/정선, 본원) |
기술직 |
▪ 지하/지상 실험실 전력 공급시설 구축 및 운영 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 자격사항 : 전기기사 자격 소지자
▪ 우대사항
- 물리학분야 박사학위 소지자
- 관련학과(전기/전자/전파공학) 석사학위 이상 소지자
- 200kw 이상의 전력공급시설 구축 및 동 구축 시설 1년 이상 운영 경력자 |
1명 |
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분자활성 촉매반응 연구단
(대전, KAIST) |
행정직 |
▪ 연구행정 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 관련업무 경력자 |
1명 |
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혈관 연구단
(대전, KAIST) |
기술직 |
▪ 연구시설·장비구축
▪ 동물실험실 관리 총괄
▪ 연구단 안전·보안 관리 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 생명과학분야 박사학위 소지자 |
1명 |
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원자제어 저차원 전자계 연구단
(포항, POSTECH) |
기술직 |
▪ 연구장비 운전 및 관리 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 관련업무 경력자
- 관련업무 자격 소지자 |
1명 |
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다차원 탄소재료 연구단
(울산, UNIST) |
행정직 |
▪ 연구행정 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 자격사항 : 영어 능통자
▪ 우대사항
- 관련업무 경력자 |
1명 |
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첨단연성 물질 연구단
(울산, UNIST) |
기술직 |
▪ 연구단 광학장비 관리 및 유지보수 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 자격사항 : 영어 능통자
▪ 우대사항
- 관련업무 경력자
- 관련업무 박사학위 소지자 |
1명 |
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첨단연성 물질 연구단
(울산, UNIST) |
행정직 |
▪ 연구 행정 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 자격사항 : 영어 능통자
▪ 우대사항
- 관련업무 경력자 |
1명 |
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유전체 항상성 연구단
(울산, UNIST) |
기술직 |
▪ 연구장비 운영
▪ 단백체 및 대사체 분석 관련 기술개발 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 질량분석 시스템 및 관련연구 경력자
- 질량분석 관련 특허 출원·등록 경력자
- 관련업무 박사학위 소지자 |
1명 |
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초강력 레이저과학 연구단
(광주, GIST) |
기술직 |
▪ 초강력레이저 운영 및 연구개발 지원 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 레이저운영, 유지보수, 개발지원 경력자 |
1명 |
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초강력 레이저과학 연구단
(광주, GIST) |
기술직 |
▪ 초강력레이저 응용실험 기술지원 및 실험실 관리 |
▪ 학력 및 연령 : 제한 없음
▪ 우대사항
- 관련업무 경력자
- 방사선 작업 종사자 및 관리자 경력자
- 기계 및 전자제어 관련 자격 소지자 |
1명 |
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○ 본원행정조직
모집분야 및 지원 자격. 근무지와 직종, 수행업무 지원자격, 채용인원등을 나타내는 표
구분
(근무지) |
직종 |
모집 직무 |
지원 자격 |
인원 |
직무안내서
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본원
행정조직
(대전, 본원) |
기술직 |
▪ 시설관리 및 건설관리
(건축) |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 우대사항
- 건축기사, 기술사, 건축사, PMP등 모집직무 관련 자격 소지자
-관련업무 전공자 및 경력자 |
1명 |
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| 기술직 |
▪ 시설관리 및 건설관리
(기계) |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 우대사항
- 공조냉동기계기사, 건축설비기사, 에너지관리기사, 소방설비기사(기계)등 모직집무 관련 자격 소지자
- BEMS등 에너지 관련 자격 소지자
- 관련업무 전공자 및 경력자 |
1명 |
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| 기술직 |
▪ 시설관리 및 건설관리
(전기·통신) |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 우대사항
- 전기기사, 전기공사기사, 소방설기기사(전기), 신
재생에너지발전 설비기사, 정보통신기사, 방송통신
기사, 무선설비기사등 모집직무 관련 자격 소지자
- 관련업무 전공자 및 경력자 |
1명 |
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| 기술직 |
▪ 가스 안전관리 |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 자격사항 : 가스기사 이상 자격 소지자
▪ 우대사항
- 안전학과전공, 안전관련 자격 소지자 |
1명 |
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| 기술직 |
▪ 화학·위험물 안전관리 |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 자격사항 : 위험물 산업기사 소지자
▪ 우대사항
- 안전학과전공, 안전관련 자격 소지자 |
1명 |
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| 기술직 |
▪ 데이터 센터운영 |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 우대사항
- HPC클러스터 구축 및 운영 경력자
- 계산과학 분야 프로그래밍 경력자 |
1명 |
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| 행정직 |
▪ 전시기획 운영 |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 우대사항
- 박물관 및 미술관 준학예사 이상 자격 소지자 |
1명 |
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| 행정직 |
▪ 연구 행정 |
▪ 학력 및 연령 : 제한없음
▪ 우대사항
- 공공기관, 정부출연 연구소등 관련업무 경력자 |
1명 |
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□ 응시 자격 공통 및 우대사항
[공통사항]
- •국가공무원법 제33조 및 연구원 규정에 의한 임용 결격사유가 없는 자
- •해외여행에 결격사유가 없는 자로 남자의 경우 병역필 또는 면제자
- •서류접수 마감일 기준 지원 자격 충족자
- •TOEIC 성적기준 700점 이상인 자
어학시험 성적 제출기준
| 어학시험 성적 제출기준 |
◦ 공인영어시험 성적(서류접수 마감일 기준으로 2년 이내 성적에 한함.)
- TOEIC 700점, TOEFL(IBT) 79점, TEPS 555점, TOEIC-S 120점, OPIc IM1
※ 기술직 : 박사 학위자인 경우 영어성적 제출 면제
◦ 영어권에서 2년 이상 학위과정을 수료한 경우 해당사실증명서(성적증명서, 학위기 등) 제출로 대체 가능
|
[우대사항]
- •「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제 3조 및 4조에 따른 장애인 및「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제 29조에 따른 취업지원 대상자 (채용전형 시 가점 부여)
- •「여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률 시행령」제 2조에 따른 여성과학기술인 우대
□ 전형절차
○ 연구단
연구단 전형절차. 총 4단계로 내용과 합격기준에 대한 표.
| 구분 |
내용 |
합격기준 |
비고 |
1단계
(서류전형) |
기본자질, 학업성취도,
업무수행능력 등 |
채용인원 30배수 이내 |
서류전형 후 인성 검사 실시 |
2단계
(필기시험,
PT면접 전형) |
① 온라인 인성검사
② 필기시험(직업기초능력검사) : 행정직에 한함
③ PT면접(전문지식, 발표력 및 태도 등) : 기술직에 한함 |
채용인원 10배수 이내 |
서류전형 합격자에 한하여 개별 통보 |
3단계
(최종면접) |
커뮤니케이션 스킬,
인성 및 태도,
외국어(영어) 활용 능력 등 |
채용인원 |
필기시험 및 PT면접 합격자에 한하여 개별 통보 |
4단계
(시보임용) |
조직생활, 실무능력, 직무적성 |
- |
3개월(필요시 3개월 연장)의 시보 기간을 거쳐 정식 임용 결정 |
○ 본원행정조직
본원행정조직 전형절차. 총 5단계로 내용과 합격기준에 대한 표.
| 구분 |
내용 |
합격기준 |
비고 |
1단계
(서류전형) |
기본자질, 학업성취도,
업무수행능력 등 |
채용인원 30배수 이내 |
서류전형 후 인성 검사 실시 |
2단계
(필기시험) |
① 온라인 인성검사
② 필기시험(직업기초능력검사) |
채용인원 10배수 이내 |
서류전형 합격자에 한하여 개별 통보 |
3단계
(직무면접 전형) |
전문지식, 발표력 및 태도,
외국어(영어) 활용 능력 등 |
채용인원 5배수 이내 |
필기전형 합격자에 한하여 개별 통보 |
4단계
(최종면접) |
커뮤니케이션 스킬,
인성 및 태도,
외국어(영어) 활용 능력 등 |
채용인원 |
직무면접 합격자에 한하여 개별 통보 |
5단계
(시보임용) |
조직생활, 실무능력, 직무적성 |
- |
3개월(필요시 3개월 연장)의 시보 기간을 거쳐 정식 임용 결정 |
□ 전형별 제출서류
전형별 제출서류
| 구분 |
제출서류 |
비고 |
서류
전형 |
- 입원지원서 및 자기소개서(On-line 작성) |
입사지원 시
온라인 제출 |
- 영문 입원지원서 및 영문 자기소개서 첨부(해당자)
· 첨부파일의 영문입원지원서를 다운받아 작성 후 첨부
※ 다차원 탄소재료 연구단, 첨단연성물질 연구단 지원자에 한함(미제출 시 불합격 처리) |
| - 연구논문(학위논문 포함) 및 연구실적 목록(해당자) |
| - 장애인, 취업지원대상자 증명서 스캔본 첨부(해당자) |
- (선택사항) 지도교수 또는 직장상사 추천서 *추천인이 우편으로 원본 송부
※ 추천서는 자유양식으로 작성(추천인 서명 필수, 접수 마감일 기준 도착분에 한해 유효)
* 제출처
- 주소 : (34047) 대전광역시 유성구 유성대로 1689번길 70 기초과학연구원
인재경영팀 채용담당자 앞 |
우편 제출
* 추천서 작성 시 지원자의 인적사항을 유추할 수 있는 내용은 배제 |
최종
면접
전형 |
- 최종학력(예정)증명서 또는 학위기(사본)
※ 학위예정증명서 제출자의 경우, 최종 합격 후, (3개월 내) 졸업증명서 필수 제출 |
최종면접전형 시 현장 제출
* 해당 제출 서류는 응시원서에 기재한 사항을 확인하는 용도로만 활용 |
| - 대학 이상의 교육과정 전 학년 성적증명서(사본) |
| - 자격증 사본(해당자) |
| - 경력증명서 사본(해당자) |
- 어학시험 성적표 사본
※ 세부내용은 '어학시험 성적 제출기준' 참조 |
- 연구논문(학위논문 포함) 및 연구실적 증빙(해당자)
※ 성명이 기재된 논문 첫장 등 본인의 연구실적 증빙이 가능한 증빙자료(각 1페이지) 제출
(서류전형 시 입력한 '연구논문 및 연구실적 목록'과 반드시 일치) |
| - 장애인, 국가유공자 및 보훈보상대상자는 증명서 사본(해당자) |
| - 주민등록초본(병역기재사항 포함) |
□ 지원서 접수방법 및 기간
- ◦ 접수방법 : 기초과학연구원 홈페이지 채용관리시스템에서
입원지원서를 On-Line상으로 작성･제출 (입원지원서 작성하기)
- ◦ 공고기간 및 입원지원서 접수 : 2017.10.27.(금) ∼ 2017.11.10.(금) 18시까지
□ 기 타
- ◦ 모집분야별 중복지원 불가
- ◦ 기재 착오 및 누락, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하며, 허위로 판명된 경우 합격을 무효로 함.
- ◦ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제 4조에 의거, 현장 제출한 서류는 채용 최종결과 발표 후 3개월 이내 반환 청구를 하는 경우에 한해 반환 받을 수 있음.
- ◦ 신원조회 또는 채용신체검사 결과 부적격자는 합격을 무효로 함.
- ◦「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제 82조에 따른 비위면직자의 경우 임용 취소.
- ◦ 전형결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.
- ◦ 채용 시 직종(급) 부여 및 경력 산정은 연구원 기준에 따름.
- ◦ 최종합격자는 2018. 2. 1. 자 근무 예정
※ 전형 일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음
- ◦ 3개월(필요시 3개월 연장)의 시보기간 및 평가를 거쳐 정식 임용여부를 결정함
- ◦ 근무지 : 기초과학연구원 본원 및 캠퍼스연구단 (대전, 포항, 울산, 광주, 정선)
※ 기관 사정에 따라 근무지변경 인사발령 가능
- ◦ 문의처 : 기초과학연구원 인재경영팀 채용담당자
- Phone : 042-878-8136, Fax : 042-878-8068, email : recruit@ibs.re.kr
|
인재초빙
