기초과학연구원(IBS)은 「국제과학비즈니스벨트의 조성 및 지원에 관한 특별법」 제14조에 따라 설립된 국가연구기관으로, 세계적 수준의 기초과학 연구를 통해 지식의 경계를 확장하고 미래 기술 발전을 선도하는 것을 목표로 하고 있습니다.

기초과학연구원(IBS) 소속 **희귀핵연구단(Center for Exotic Nuclear Studies, CENS)**은 핵물리학 분야에서 선임연구원(Senior Researcher) 2명을 모집합니다. 저에너지 핵물리 분야에서 독립적이고 혁신적인 연구 프로그램을 주도할 수 있는 창의적이고 역동적인 연구자를 찾고 있습니다. 선발된 연구자는 RAON(한국), RIKEN(일본), GANIL(프랑스), FRIB(미국) 등 세계 최고 수준의 연구시설에서 희귀동위원소 빔을 이용한 실험 연구를 수행하게 됩니다.

핵물리학 전 분야의 우수한 지원자를 고려하되, 핵천체물리, 핵구조, 핵반응, 기본 대칭성, 핵 응용 분야를 전공한 연구자에게 우선권을 부여합니다. 최종 선발된 연구자는 CENS에서 개발한 ASGARD, AToM-X, IDATEN, STARK 등 첨단 계측 장비를 RAON 가속기 시설에서의 빔 실험과 연계하여 독창적인 연구 프로그램을 구축할 것으로 기대됩니다.

현재 CENS는 세 개의 실험 그룹과 하나의 이론 그룹으로 구성되어 있으며, 해외의 안정 및 희귀동위원소 가속기 시설과 국내 RAON 시설을 활용하여 핵천체물리, 핵구조, 핵반응 분야의 연구를 수행하고 있습니다. 이론 그룹은 독립적인 연구를 수행하는 동시에 실험 연구를 위한 핵심적인 이론적 지원을 제공하고 있습니다. CENS는 희귀핵의 구조 및 반응 연구, 폭발적인 항성 사건에서의 핵반응 측정, 새로운 희귀동위원소의 발견, 그리고 이색 핵물리 실험을 위한 최첨단 검출기를 개발하고 있습니다.

CENS는 다양성과 포용성을 존중하는 연구 환경 조성에 전념하고 있으며, 여성 연구자 및 전통적으로 과소대표되어 온 집단에 속한 연구자들의 적극적인 지원을 강력히 권장합니다.

□ 채용분야 및 인원

※ 최종채용인원은 채용심사결과 등에 따라 변동될 수 있으며, 직종(급) 설명, 직무, 우대사항 등의 세부 내용은 직무기술서 참고

□ 응시자격 공통 및 우대사항

□ 전형절차

※ 상기 일정은 연구원 사정에 따라 변경될 수 있음.

※ 임용예정일보다 조기 임용을 희망하는 경우, 실제 임용일 기준으로 지원자격 충족 여부 판단

※ 채용예정인원의 2배수 범위 내에서 예비합격자를 결정할 수 있으며, 예비합격자의 효력은 임용예정일 또는 최종합격자의 임용일 중 빠른 날로부터 3개월까지로 한정함

※ 예비합격자의 효력 기간 중 1. 최종합격자의 입사포기 또는 임용 결격사유가 발생한 경우, 2. 임용된 직원의 중도퇴사에 따라 충원이 필요한 경우 예비합격 순위에 따라 임용할 수 있음

□ 제출서류

□ 채용조건

□ 지원서 접수방법 및 기간

〇 접수방법

   - URL: https://ibs.re.kr/prog/recruit/eng/sub04_01/list.do

   - CV, 개인정보 수집이용 동의서 및 응시확인서 및 개인정보 동의서를 해당공고문내“Apply”클릭하여 업로드

   - 추천서는 추천인이 직접 보내야 하며 채용시스템에서 추천인의 이메일주소를 입력한 후 “Send”를 클릭하면 추천서 작성 요청 이메일이 자동 발송됨 (제출기한내 제출된 추천서만 접수함)

〇 공고기간 및 입원지원서 접수: 2026.5.1.~2026.5.18., 18시 00분까지(KST)

□ 기타사항

〇 채용분야와의 적합성 등 우수 연구인력 확보를 위하여 연구직군 채용의 특성과 걸맞게 블라인드 제도 탄력 적용 및 수집정보 확대(학력, 학위취득기관, 학위취득 소요기간, 추천서(추천인 정보 포함), 경력사항 등의 정보 제공) 단, 여전히 응시자를 확인할 수 있는 성별, 연령 등 개인정보 미포함

※ 관련_`22.11.03. 고용부 가이드라인 개정 및 기재부 혁신지침 개정 / 시행 _`23.01.01. 이후.

〇 기재 착오 및 누락, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하며, 허위로 판명된 경우 합격을 무효로 함.

〇「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제4조에 의거, 연구원의 요청에 따라 제출한 서류는 채용 최종결과 발표 후 3개월 이내 반환 청구를 하는 경우에 한해 반환 받을 수 있음.

〇 신원조회 또는 채용신체검사 결과 부적격자는 합격을 무효로 함.

〇「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자의 경우 합격을 무효로 함.

〇 전형결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

〇 채용 시 직종(급) 부여 및 경력 산정, 동점자 처리는 연구원 기준에 따름.

〇 채용문의 : 희귀 핵 연구단 채용담당자(E-mail: cens_recruit@ibs.re.kr)